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办公室人才组组长竞聘报告

发布时间:2016-06-22 09:49 作者:演讲网 点击:
精彩导读:
尊敬的各位领导、各位评委: 大家好! 深化干部人事制度改革已经不算是一个新鲜的话题,竞争上岗也已经渗透到社会生活的方方面面,它无不昭示着人们这样一个真理:唯改革才有出路,唯竞争才有希望。今天,我非常荣幸地站在这里参加部机关组长组室负责人竞职
  
尊敬的各位领导、各位评委:
  大家好!
  深化干部人事制度改革已经不算是一个新鲜的话题,竞争上岗也已经渗透到社会生活的方方面面,它无不昭示着人们这样一个真理:唯改革才有出路,唯竞争才有希望。今天,我非常荣幸地站在这里参加部机关组长组室负责人竞职演讲,迎接挑战,展示自己,此时此刻的我心里既激动又紧张。激动是因为我幸运地赶上了干部人事制度改革的大好时机,紧张是因为我害怕有负领导和同志们的厚望。在组织部工作的五年中,我努力工作,勤奋学习,刻苦钻研,有幸地得到了领导和同事们的诸多关怀和帮助,借此机会,向关心、支持和帮助我的各位领导和同事们表示衷心地感谢。
  我叫xxxx,今年30岁,本科学历,中共党员,自xxxx年8月参加工作以来,先后在原xxxx镇人民政府任镇长助理、办公室主任,负责共青团、妇联、统计、新农村建设等工作;xxxx年3月通过公开招考调入县委组织部工作至今,主要负责考核工作业务。
  我要竞职的第一岗位是人才组组长,第二岗位是办公室主任。我认为能够参与竞职的整个过程其本身就意义重大,并希望能通过这次的锻炼,在竞争中看到他人的长处和自己的不足,使自己的工作能力和综合素质得到提高,通过积极进取充实自己,通过拼搏努力提高自己。
  小康大业,人才为本。人才问题是关系党和国家事业发展的关键问题。党和国家历来十分重视人才队伍建设,培养和凝聚了大批优秀人才,并努力发挥各类人才作用。从以党的xxxx届三中全会为标志,我国人才工作翻开新篇章,再到xxxx年,中央提出实施人才强国战略,xxxx年底,党中央、国务院召开新中国成立以来第一次全国人才工作会议,作出《关于进一步加强人才工作的决定》,全面部署大力实施人才强国战略。同年,中央人才工作协调小组成立,协调整合各部门工作力量,研究解决人才工作重大问题。xxxx年,人才强国战略作为专章列入“xxxx五”规划纲要。同年,国家中长期科学和技术发展规划纲要出台。随着近来年经济社会的快速发展和深刻变革,人才工作服务经济社会发展的作用更加凸显,人才事业大有前途,人才工作大有可为。
  作为一名党培养多年的年轻干部,我愿意在这个广阔的舞台上发挥自己的才能,实现自身的价值,为凤县的发展和繁荣贡献全部的热情和力量。
  我最大的特点在于一个“实”字,即:做人诚实,干事踏实,在工作中讲实际、做实事、靠实干、见实效。除此以外,还有三个方面的优势:
  一是具有较高的政治觉悟和思想素质。工作讲原则,做人重品德,处事求稳重,干事讲奉献。
  二是具有较为丰富的实践工作经验和一定的专业水平。在乡镇担任镇长助理三年,组织并参与了全国第二次经济普查、新农村建设等多项工作。在县考核办工作积极主动,善于对问题进行分析和思考,有较强政治敏锐性和洞察力,工作思路清晰,积极参与了任务分解下达,重点工作督查督办、考核奖惩兑现等工作,高质量地完成了市对县四次考核检查迎检任务,参与制定了《凤县年度目标责任考核办法》,以及招商引资、重点项目建设、信访维稳等专项考核办法,强化了考核机制建设。
  三是具有较强的工作能力,特别是文字综合能力和组织协调能力。多年的办公室综合管理及选派驻村等工作经历,造就了自己扎实的文字功底和良好的组织协调能力。在考核工作中,认真总结提炼好的做法和经验,做好了目标考核宣传报道工作。多年来,自己在工作中始终坚持勤学、苦干、务实、创新,出色地完成了组织交给的各项工作任务,得到了领导和同志们的一致肯定和好评。先后2次被部里评为优秀共产党员。
  参与这次竞职,我愿意在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在改革创新中完善自己。在今后的工作中,努力做到坚持“一个原则”、尽快实现“两个转变”、着力发挥“两个特点”,抓好“四项工作”,具体的讲:
  一是坚持“一个原则”。即始终坚持“上为党分忧,下为民服务”,摆正位置,当好配角;服从领导,当好助手;胸怀全局,当好参谋。做到:腿勤、脑勤、嘴勤,只求服务于民,只求搞好工作,只求事业发展,全力服务于幸福凤县建设的深刻实践。
  二是尽快完成“两个转变”,进入工作角色,迅速完成由独立工作向组织协调转变,由“领导交办,办就办好”向“怎么去办,怎么办好”转变。用“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能奉献”的标准严格要求自己,找差距、明方向、理思路,着力培养自己观全局、想全局、顾全局、揽全局的意识和能力,从完成工作出发,做到“四个好”,即当好参谋,写好材料,搞好协调,做好服务。
  三是着力发挥“两个特点”,营造轻松和谐的工作氛围。作为年轻干部,“活”与“新”是我们的特点,在工作中,多理解多尊重、多将心比心,力争在服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增强压力,在与人交往中凝聚合力。
  四是抓好“四项工作”,第一,突出工作重点,统筹人才建设,贯彻落实好《国家中长期人才发展规划纲要(xxxx—2020年)》;第二,用好用活人才,提高人才效能,推进校地合作不断深入;第三,坚持德才兼备,提高人才素质,紧扣经济社会发展中心,创新载体育才用才;第四,坚持“不为所有、但求所用”的理念,在传帮带中培育本土型人才,为幸福凤县建设储备强大力量。
  古人云:“不以一时之得意,自夸其能,更不以一时之失意,自坠其志”。无论如何,我都将以这句话自勉,一如既往地扎扎实实做事,实实在在做人。这些年的工作使我深深地感到机遇和挑战并存,成功与辛酸同在。如承蒙各位领导和同志们的信任,让我走上责任更大的工作岗位,我将努力用一颗火热的心,勤学、苦干、自律、创新,为大家,为部里的工作,为党的事业贡献出更大的力量。请组织和同志们考验我,信任我,为我加油。
  谢谢大家!

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北京大学公众演讲与管理沟通课题组组长,中国着名口才理论家与实践家、“口才树”理论体系创始...[详细]